Resposta ao formulário que se encontra no website até dia 21 de Fevereiro.
Este contém questões que visam determinar a intenção de candidatura bem como informações de contacto. No final, requer também a submissão do CV.
Consiste na resolução de um case study tecnológico.
Nesta fase, será avaliada não só a capacidade de raciocínio, como também a de trabalho em equipa.
A entrevista é composta por diversas questões, que pretendem determinar o perfil do candidato, os seus interesses, motivos da candidatura à JUNITEC e tipologia de tarefas que gostaria de realizar.
A JUNITEC não tem restrições em relação ao ano. Desde que estejas matriculado no IST, podes sempre candidatar-te.
Normalmente os períodos de recrutamento da JUNITEC ocorrem no início de cada semestre, mas podes sempre apresentar uma candidatura espontânea.
A JUNITEC orgulha-se de ter uma equipa multidisciplinar que inclui membros de todos os cursos sem quaisquer restrições.
Se não souberes qual é o departamento certo para ti, candidata-te a todos os que achares mais relevantes e diz-nos na entrevista. Dependendo do teu desempenho nas diferentes fases de recrutamento, e do número de vagas que existem para cada departamento, podemos então escolher o melhor para ti em conjunto!
Não, na JUNITEC não temos horário fixo. No entanto, somos motivados pelo cumprimento das nossas tarefas e objetivos, dentro de um prazo definido, e somos movidos pelo compromisso de os finalizar.
Não. A nossa motivação não é a remuneração. Somos recompensados pelo nosso trabalho através da experiência e conhecimentos adquiridos, bem como dos contatos e ligações feitos durante a nossa presença na JUNITEC.
O recrutamento encontra-se FECHADO.
Resposta ao formulário que se encontra no website.
Este contém questões que visam determinar a intenção de candidatura bem como informações de contacto. No final, requer também a submissão do CV.
Consiste na resolução de um case study tecnológico.
Nesta será avaliada não só a capacidade de raciocínio, como também a de trabalho em equipa.
A entrevista é composta por diversas questões, que pretendem determinar o perfil do candidato, os seus interesses, motivos da candidatura à JUNITEC e tipologia de tarefas que gostaria de realizar.
A JUNITEC não tem restrições em relação ao ano. Desde que estejas matriculado no IST, podes sempre candidatar-te.
Os períodos de recrutamento da JUNITEC ocorrem no início de cada semestre.
A JUNITEC orgulha-se de ter uma equipa multidisciplinar que inclui membros de todos os cursos sem quaisquer restrições.
Se não souberes qual é o departamento certo para ti, candidata-te a todos os que achares mais relevantes e diz-nos na entrevista. Dependendo do teu desempenho nas diferentes fases de recrutamento, e do número de vagas que existem para cada departamento, podemos então escolher o melhor para ti em conjunto!
Não, na JUNITEC não temos horário fixo. No entanto, somos motivados pelo cumprimento das nossas tarefas e objetivos, dentro de um prazo definido, e somos movidos pelo compromisso de os finalizar.
Não. A nossa motivação não é a remuneração. Somos recompensados pelo nosso trabalho através da experiência e conhecimentos adquiridos, bem como dos contatos e ligações feitos durante a nossa presença na JUNITEC.
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